Pensje młodocianych pracowników od 1 września 2023 wzrosną z 5 do 8 proc., z 6 do 9 proc. i z 7 do 10 proc. (obliczanego w stosunku do przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej w poprzednim kwartale).

 Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 6 lipca 2023 roku zmieniające rozporządzenie w sprawie przygotowania zawodowego młodocianych i ich wynagradzania wprowadza następujące zmiany:

 „Stosunek procentowy wynagrodzenia, (…), wynosi:

 1) nie mniej niż 8% - w pierwszym roku nauki lub klasie I branżowej szkoły I stopnia w przypadku młodocianego realizującego dokształcanie teoretyczne w tej szkole;

2) nie mniej niż 9% - w drugim roku nauki lub klasie II branżowej szkoły I stopnia w przypadku młodocianego realizującego dokształcanie teoretyczne w tej szkole;

 3) nie mniej niż 10% - w trzecim roku nauki lub klasie III branżowej szkoły I stopnia w przypadku młodocianego realizującego dokształcanie teoretyczne w tej szkole.";

Do młodocianych pracowników zatrudnionych przed dniem 1 września 2023 r. w celu przygotowania zawodowego stosuje się powyższe stawki, w brzmieniu nadanym niniejszym rozporządzeniem, poczynając od dnia 1 września 2023 r.